Dichiaro di più ed è per quello che è assurda questa cosa perché il post iniziale non parla di reddito ma di avere il posto fisso.
Se fosse vero è paradossale che i miei dipendenti che guadagnano meno di me ma che hanno il reddito da lavoratore dipendente perché lo garantisco io, siano "privilegiati" rispetto al datore di lavoro che invece non ha un reddito fisso.
Come ripeto da anni io come libero professionista altro non sono che un disoccupato che cerca giorno per giorno di guadagnare qualche soldo (e delle volte riesce bene) ma questa genialata della TRE mi pare eccessiva visto che io scherzo.
I miei dipendenti guadagnano tutti insieme meno di quello che guadagno io per cui il mio reddito è molto più sicuro di loro....anche se certi mesi per pagare loro rimango con la cassa a zero ovviamente il mese dopo recupero e metto pure i soldi al pizzo.
Questa cosa è assurda; veramente assurda.



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